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西安研究院召开“双百行动”第二阶段（改革攻坚三年行动）暨对标世界一流管理提升行动推进会
发布时间：2021/2/26 13:49:55 来源： 点击次数：
2月24日，西安研究院召开“双百行动”第二阶段（改革攻坚三年行动）暨对标世界一流管理提升行动推进会。院领导班子成员、机关职能部门主要负责人参会。
会上，改革发展部主任徐拴海汇报了“双百行动”第二阶段（改革攻坚三年行动）及对标世界一流管理提升行动的总体进展情况，各职能部门主要负责人分别汇报了本部门任务进展情况和下一步工作计划。院领导班子成员就如何进一步深化西安研究院改革工作作了发言。
西安研究院党委书记、董事长王海军介绍了当前发展阶段进一步深化国有企业改革的重要意义、国企改革三年行动的总体要求。他在总结发言中对下一步工作提出了四点要求：一是要聚焦薪酬分配制度改革，充分发挥薪酬体系的指挥棒作用；二是各项工作要从建标准入手，用数据说话；三是各部门要围绕“两利四率”工作要求，细化分解各项工作，形成量化指标；四是对各部门今年可量化的考核指标要全部量化，并与部门和个人的薪酬分配直接挂钩。
西安研究院党委书记、董事长王海军介绍了当前发展阶段进一步深化国有企业改革的重要意义、国企改革三年行动的总体要求。他在总结发言中对下一步工作提出了四点要求：一是要聚焦薪酬分配制度改革，充分发挥薪酬体系的指挥棒作用；二是各项工作要从建标准入手，用数据说话；三是各部门要围绕“两利四率”工作要求，细化分解各项工作，形成量化指标；四是对各部门今年可量化的考核指标要全部量化，并与部门和个人的薪酬分配直接挂钩。
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